2020年 問108

問題

 労働基準法に基づく年次有給休暇について、正しいものを1つ選べ。

① 雇入れの日から3か月間継続勤務した労働者に対して付与される。
② 原則として、法定休日を除き連続して4日間以上の年次有給休暇の取得は認められていない。
③ 週所定労働日数及び週所定労働時間によって、付与される年次有給休暇の日数が異なる場合がある。
④ パートタイム労働者への年次有給休暇の付与は、法による定めはなく、各事業者の方針によって決定される。
⑤ 事業の正常な運営が妨げられる場合においても、労働者は希望した日に年次有給休暇を取得することができる。

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労働三法:労働基準法、労働組合法、労働関係調整法

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